職務描述： 1、依據公司發展戰略和實況，制定人力資源和行政管理的各項管理制度，建立起有效的管理體系并能執行。 2、制定人才規劃和適時的人才需求計劃，并實施招聘工作，確保滿足公司業務對人才的需求。 3、制定公司的薪酬和福利政策，達到人力資本和員工績效的平衡。 4、制定績效管理制度，監督各部門的月度和年度計劃的制定與實施反饋，建立起實用高效的績效考核體系。 5、制定培訓計劃，開展豐富多彩的員工活動，營造良好的工作氛圍和員工發展通道。 6、實施勞動合同管理，確保管理合法合規，杜絕勞動爭議。 7、參與公司公共關系的維護工作。 8、參與公司的各項制度建設和修訂工作。 9、完善各項行政制度，開展、指導開展各項行政工作。 任職要求： 1、人力資源、工商管理等相關專業，本科以上學歷，研究生優先。優秀的文字寫作能力。 2、5年以上大型企業HR管理工作經驗。28-35歲之間，熟悉勞動合同法等國家及地方政策和法規。 3、具備良好的溝通協調能力，良好的職業素養和道德情操，能吃苦耐勞，適應高負荷的工作壓力。工作中一貫擁有主動性和創新性。 

深圳市雄韜電源科技有限公司是深圳市高新技術企業，是中國密封免維護鉛酸蓄電池的創始人之一，是中國化學與物理電源行業協會理事單位，酸性電池分會理事單位，中國通信與電源行業協會理事單位，深圳高科技企業協會理事單位，是國內最早從事生產和開發閥控式密封鉛酸蓄電池的專業廠家之一。 公司投資總額約四億人民幣，總部設在深圳，是一家現代化的專業電池生產制造商。生產基地--深圳市雄韜科技園占地面積180,000㎡。公司擁有雄厚的技術力量和九十年代國際先進水平的工藝、技術和裝備，運用現代化的管理手段，對主要的生產、檢驗環節均實行微電腦控制。目前已開發、生產國際知名品牌--"SENRY"、"VISION"電池，AGM、膠體電池、通信電池、歐洲系列、電動車系列等五大系列三百多個規格型號。產品標稱電壓為2V，4V，6V，8V，12V；額定容量為0.3AH~3000AH。各項性能業已達到或超過IEC、JIS標準，具有容量高、體積小、重量輕、壽命長等優點。目前生產基地已形成年產量達900,000KVAH的能力，2004年銷售總額就超過4億元人民幣，為國家出口創匯3500多萬美元。 公司確立了"精益求精，以質為本，履行承諾，以客為主"的質量方針，努力為顧客提供"三個百分之百的滿意"--百分之百滿意的優質產品；百分之百滿意的交貨期；百分之百滿意的服務。并通過了中國進出口商品質量認證中心的ISO9001質量體系認證，產品先后通過了美國的UL認證、歐盟的CE認證，德國VDS認證，以及中國鐵道部、電力部、信息產業部的檢測，并獲得了國家信息產業部的通信設備入網許可證等。被廣泛用到電信、電力、鐵路、銀行以及國家主干線網和核電廠等國家重點工程。SENRY電池在國內十余個省、直轄市、自治區以及美國、加拿大、新加坡和香港等地均設有辦事處。以品種齊全，質量可靠和盡善盡美的售后服務，倍受中外新老客戶的青睞。產品暢銷歐美等一百多個國家和地區。

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